You have landed on our US/Global Site.
US/Global
Registrera dig

Välkommen till Nordens främsta WFM event -
Workforce Management Day 2022

5:e maj - 12.45-19.30
Hotel At Six - Stockholm

Vi har bjudit in några av branschens vassaste hjärnor för att tillsammans resonera kring årets tema "The Big Shift".
 


Renata Chlumska, Äventyrare

Magnus Lindkvist, Futurolog

Erik Fjellborg, CEO Quinyx

HR ledare från DHL Express, Nordic Wellness, Samhall & Specsavers

        

Hur bör företag tänka och agera i dagens arbetsklimat för att skapa en attraktiv arbetsplats, behålla sin personal och skifta fokus till medarbetarna? Det och mycket mer djupdyker vi i på årets viktigaste event för medarbetarfrågor.

Arbetar du med personalfrågor inom detaljhandel, lager logistik, hotell och restaurang eller sjukvård, vill du inte missa WFM Day 2022!

WFM Day 2022 - Agenda

Agendan uppdateras löpande

12.45-13.15

Registrering & Mingel

Vi öppnar dörrarna till WFM Day 2022 kl 12.45. Kom i tid så att du hinner registrera dig och mingla runt i vår partnerutställning innan programmet startar.

13.15-13.25

Välkommen till WFM Day 2022

Johanna Fagerstedt, CMO Quinyx

Quinyx CMO, Johanna Fagerstedt hälsar välkommen och kickar igång dagen med en genomgång av det fullspäckade programmet.

13.25-13.40

The Big Shift

Erik Fjellborg, CEO Quinyx

The Big Resignation skakar företag runtom i världen, då deras anställda kastar in handduken och går vidare till arbetsgivare som bättre resignerar med deras behov.

Vad vill dagens skiftarbetare få ut av sin arbetsgivare, och hur kan ni som företag möta deras behov? Erik presenterar de senaste resultaten från globala undersökningar. 

13.40-13.50

Quinyx Advanced Analytics

Berend Berendsen, CTO Quinyx
How do you get a 360 view of your employees and your business? With Quinyx’s Advanced Analytics, you can anticipate trends and challenges in the workplace in a timely manner and make data-driven decisions to improve productivity, absence and costs. Berend Berendsen, Quinyx’s CTO, will walk you through our latest product launch, the vision and the roadmap.

13.50-14.20

Keynote: Tillsammans når vi toppen och högre

Renata Chlumska, Äventyrare

Renata Chlumska är Sveriges främsta äventyrare med fantastiska prestationer som att paddla runt hela USA och bestiga ”Seven Summits” de högsta topparna i samtliga sju världsdelar i bagaget.

Renata kommer att prata om vikten av teamwork och engagerande ledarskap för att nå gemensamma mål.

Vi får också reda på varför just 5e maj är ett så speciellt datum för Renata själv.

14.20-14.50

Fika & mingel

Välkommen ut i mingelområdet för lyxig fika och nätverkande bland våra partners.

14.50-15.30

Breakout sessions

Välj det tema som passar dig bäst

I våra populära breakout sessions dyker vi djupare in i följande ämnen;

1. Quinyx product roadmap - Vad händer härnäst i produkten? (SE)
Malin Lindbom (Head of Product, Quinyx)

2. Personalkultur & medarbetarengagemang (SE)
Nordic Service Partners (Burger King, Kentucky Fried Chicken och TGI Fridays), Scrive & Johanna Fagerstedt (CMO, Quinyx).

3. Nya sätt att arbeta - Tech för nöjdare medarbetare & lönsammare bolag (SE)
Marbodal, Maze & Johanna Holm (AI & Optimization Product Manager, Quinyx)

4. Quinyx data & platform security (EN)
Berend Berendsen (CTO, Quinyx)

 

15.40-16.10

Paneldiskussion: Pandemikultur, ketchupeffekt och det nya gapet mellan kontoret och golvet

Samhall, Specsavers, DHL Express, Nordic Wellness

Lyssna på inspirerande röster från fyra av Sveriges mest framgångsrika företag som diskuterar årets WFM Day tema "The Big Shift". Vad krävs av ett företag 2022 för att behålla och engagera sin personal?

Diskussionen leds av Johanna Fagerstedt.

Paneldeltagare:
Erika Ahlqvist - Direktör Marknadsområde Mälardalen, Samhall
Susanne Grahn - Head of HR, Specsavers Sweden
Jessica Örnberg - Payroll Manager, Human Resources, DHL Express
Charlotte Strandbrink - HR-Chef, Nordic Wellness

16.15-16.25

How to build meaningful connections with your frontline workers

Tristan Rogers, CEO Concrete
Happy, engaged, and motivated store associates, working hand-in-hand with a slick, smooth, seamless retail operation, are less likely to want to leave their jobs and are far more likely to deliver the kind of experience a customer expects when they walk into a store.

Listen to Concrete platforms founder and CEO, Tristan Rogers, talking about how to dramatically improve two of today’s most pressing issues in retail, staff retention, and customer expectations.

16.30-17.00

Keynote: Framtidens framtid

Magnus Lindkvist, Futurolog & Trendspanare

Magnus är trendspanare, omvärldsbevakare och framtidstalare och har blivit en av världens mest efterfrågade föreläsare genom åren. Magnus ägnar stor del av sin vakna tid till att hitta nya idéer världen runt som kan visa hur en möjlig framtid kan komma att se ut.

17.00-19.30

After Event med Out of Office

Kl 17.00 öppnar vi baren och bjuder på härligt mingel, en lättare plockmiddag och musik av the one and only Robert Pihl från Out of Office!

Ta chansen att nätverka med kollegor i branschen och andra WFM experter.

 

Talare

Erik Fjellborg
CEO, Quinyx

Erik Fjellborg fick idén till Quinyx efter att ha jobbat extra på McDonalds och sett hur tidskrävande det är att schemalägga personal. Idag hjälper företaget över 900 företag (bl a McDonald’s, Clas Ohlson) runtom i världen att minska personalkostnader och admin, samtidigt som medarbetarna har allt de behöver i en app. 

Johanna Fagerstedt
CMO, Quinyx

Moderator och vår värd för WFM Day. Johanna har varit en del av Quinyx tillväxtresa från start-up med ett team på 7 personer till en internationell scale-up med 350+ anställda. Hon brinner för engagerande ledarskap, tillväxt- och innovationsstrategier och att utmana status quo.

Renata Chlumska
Äventyrare

Renata Chlumska är Sveriges främsta kvinnliga äventyrare med fantastiska prestationer som att paddla runt hela USA och bestiga ”Seven Summits” de högsta topparna i samtliga sju världsdelar i bagaget.

Magnus Lindkvist
Futurolog & Trendspanare

Magnus är trendspanare, omvärldsbevakare och framtidstalare och har blivit en av världens mest efterfrågade föreläsare genom åren. Magnus ägnar stor del av sin vakna tid till att hitta nya idéer världen runt som kan visa hur en möjlig framtid kan komma att se ut.

Erika Ahlqvist
Direktör, Marknadsområde Mälardalen, Samhall

Chef sedan 15 år, civilingenjör med bakgrund i utveckling och operativt ansvar under många år i PostNord, i Samhall sedan 2019. Drivs av att omsätta strategier i en operativ vardag samt att genom systematik utveckla företagets förmåga och stabilitet. Ansvarig för implementeringen av Quinyx i Samhall.

Susanne Grahn
Head of HR, Specsavers Sweden

Beteendevetare med inriktning på arbets- och organisationspsykologi, arbetsmiljö och arbetsrätt, med många års erfarenhet som ombudsman på Unionen och som egenföretagare inom HR. Drivs att av skapa förutsättningar på alla nivåer för organisationer där medarbetare trivs, presterar och har roligt tillsammans på jobbet.

Charlotte Strandbrink
HR-Chef, Nordic Wellness

Arbetar sedan ett år som HR-chef på Nordic Wellness. Tidigare har Charlotte arbetat som HR-chef i en kommun och innan det 20 år inom Svenska Spel och Casino Cosmopol som Försäljningschef och Gaming Manager. Är stolt över att arbeta på Nordic Wellness för att företaget bidrar till den Svenska Folkhälsan i kombination med att vara språngbrädan ut i arbetslivet för många unga medarbetar.

Jessica Örnberg
Payroll Manager, Human Resources, DHL Express

Arbetar som Payroll Manager på DHL Express och har ansvaret för att lönerna för en växande organisation betalas ut med mottot ”Rätt lön i rätt tid”. DHL Express är logistikföretaget som 2022 har placerat sig på en 10:e plats på Great Place To Works lista över stora organisationer i Sverige samt blev rankat som nummer 1 i världen 2021.

Berend Berendsen
CTO, Quinyx

Berend has been active in the AI space for over 10 years implementing solutions for organisations to improve their efficiency and increase employee happiness. He is most passionate about diving into data and details and come up with pragmatic solutions for complex problems.

Era anställda är nu viktigare än någonsin. Det är dags att lyssna, sätta dem i fokus, och ge dem beslutskraften de behöver!